เรียบเรียงข้อมูลโดยกระปุกดอทคอม
เปิดผลสำรวจอัตราเงินเดือนค่าจ้างปี 54 ชี้เทรนด์ตลาด งานปีหน้า ไอที-การตลาด-วิศวะ-กฎหมาย-บัญชี ค่าตัวแพงสุด คนไทยฝันเหมือนเดิมอยากทำงานบริษัทข้ามชาติ
วันนี้ (18 ธันวาคม) กลุ่มบริษัท อเด็คโก้ ประเทศไทย บริษัทชั้นนำระดับโลกทางด้านการแก้ปัญหาทรัพยากรมนุษย์ เปิดเผยผลสำรวจอัตราเงินเดือนค่าจ้างในประเทศไทยในปี 2554 และจัดทำคู่มือฐานเงินเดือนประจำปี 2555 โดยเปรียบเทียบเงินเดือนตามหมวดงาน ระดับอายุงานตั้งแต่ 0-5 ปี ปรากฏว่า พนักงานที่มีอายุงานตั้งแต่ 0-5 ปี มีเงินเดือนเฉลี่ยต่ำสุดอยู่ที่ 10,000 บาท/เดือน และเฉลี่ยสูงสุดที่ 100,000 บาท/เดือน
ตำแหน่งที่มีเงินเดือนสูงสุด 5 อันดับแรก ได้แก่
1. เทคโนโลยีสารสนเทศ 100,000 บาท/เดือน
2. การตลาด ฝ่ายขาย และประชาสัมพันธ์ 80,000 บาท/เดือน
3. วิศวกรรม, ธุรกิจวิศวกรรม, เลขานุการ, ผู้ดูแลระบบ, บริการลูกค้า และซัพพลายเชน 60,000 บาท/เดือน
4. ฝ่ายกฎหมาย 50,000 บาท/เดือน
5. การเงิน และฝ่ายทรัพยากรมนุษย์ 45,000 บาท/เดือน
น.ส.ธิดารัตน์ กาญจนวัฒน์ ผู้จัดการประจำประเทศ กลุ่มบริษัท อเด็คโก้ ประเทศไทย เปิดเผยว่า การจัดทำคู่มือฐานเงินเดือนประจำปี 2555 ในเรื่องเกี่ยวกับการเปรียบเทียบเงินเดือนตามหมวดงาน ระดับอายุงาน 0-5 ปี และอายุงานมากกว่า 5 ปีขึ้นไป อ้างอิงจากฐานเงินเดือนปี 2554 และพิจารณาจากอายุงานเฉลี่ย ประสบการณ์การทำงาน รวมถึงทักษะความรู้ความสามารถในการทำงานของพนักงานในองค์กรเป็นสำคัญ
ขณะที่การปรับโครงสร้างเงินเดือนปริญญาตรี 15,000 บาท/เดือน และการปรับอัตราค่าจ้างขั้นต่ำ 300 บาท ตามนโยบายรัฐบาล ไม่ใช่ปัจจัยหลักที่จะทำให้การเปรียบเทียบเงินเดือนตามหมวดงานในครั้งนี้เปลี่ยนแปลง เพราะบริษัทจะพิจารณาตัวเลขจากความเป็นจริงในตลาดงานปัจจุบัน
น.ส.ธิดารัตน์กล่าวว่า จากการสำรวจความคิดเห็นของคนทำงานในประเทศไทย 2,209 คน เกี่ยวกับมุมมองและเหตุผลที่อยากร่วมงานกับบริษัทในฝัน 5 อันดับแรก ปรากฏว่า
- 70% ต้องการร่วมงานกับบริษัทข้ามชาติ
- 60% ระบุว่าช่วงเวลาที่คนทำงานสามารถสร้างสรรค์ผลงานได้คือ 09.00-11.00 น.,
- 48% จะต้องมีบรรยากาศในการทำงานที่ดี,
- 45% มีอิสระในการทำงาน
- 43% เลือกที่จะทำงานโดยคำนึงถึงชื่อเสียงขององค์กร และเมื่อเปลี่ยนงานจะต้องเงินเดือนเพิ่มจากเดิมมากกว่า 20%
ที่น่าสังเกตคือ 38% ระบุว่า การทำงานกับบริษัทหนึ่ง ๆ ไม่ควรทำงานเกิน 5 ปี และ 37% จะพิจารณาจากลักษณะงานที่น่าสนใจ รวมถึงผลตอบแทนต้องอยู่ในระดับที่สูง
สำหรับแนวโน้มความต้องการตลาดแรงงานในปี 2555 น.ส.ธิดารัตน์ กล่าวว่า ยังคงมีอัตราความต้องการสูงขึ้นอย่างต่อเนื่อง โดยเฉพาะสายอาชีพบางสาขายังคงมองหาผู้สมัครมาเติมเต็มตำแหน่งงานว่างในตลาด เช่น งานออกแบบตกแต่ง, งานขาย, งานบุคคล, บัญชี, ธุรการ, ลูกค้าสัมพันธ์ และกลุ่มสายอาชีพเทคนิค สายโรงงาน ส่วนเทรนด์ตลาดงานปีหน้าตำแหน่งซึ่งเป็นที่ต้องการของกลุ่มอุตสาหกรรม ได้แก่ เทรดดิ้ง บัญชี และไอที
อ่านรายละเอียดเพิ่มเติมจาก
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น